<php _e('Click to Call','call-now'); ?>

02839118581

Hotline: (+84)028.39118581
Email: info@cis.vn
Fanpage:
CIS Law Firm
  • About
    • Lawyers & Experts
    • Staffs
    • Clients
    • Partners
  • Services
    • Litigation Attorneys
      • Criminal Law
      • Commerce and Business
      • Land – Residential house Lawyers
      • Divorce Lawyers
      • Wills – Inheritance Lawyers
    • Apec card
      • Service of APEC Card at CIS Law Firm
    • Intellectual property
      • Industrial property
      • Copyrights
      • Copyright registration services at Cis Law Firm
      • Register a trademark at CIS Law Firm
    • Copyright – Trademark
    • Enterprises consultancy
      • Establish an enterprise
      • Set up internal regulations of the company
      • Changing of business registration information
      • Restructure the enterprise (M&A, bankrupt, etc..)
      • Business contracts (commercial contract)
    • Investment Registration Certificate
      • Apply for Investment Registration Certificate
      • Adjust the Investment Registration Certificate
      • Foreign Investment consultancy services
    • Overseas Vietnamese
    • Temporary residence card
    • Labour disputes settlement
    • Work permits
      • Service of work permit for foreigners
  • Forms
  • Legal Consultancy
    • Enterprise – Company
    • Intellectual Property
    • Foreign Investment
    • Apec Business Card
    • Overseas Vietnamese – Dual citizenship
    • Labor – Salary
      • Labor – Employment
      • Salary – Allowances
      • Social Insurance
      • Health Insurance
      • Unemployment Insurance
    • Civil – Inheritance
      • Land – Housing
      • Marriage & Family
      • Inheritance – Will
    • Foreigner
      • Work Permit
      • Temporary Residence Card
    • Sample Contract
    • Administration – Residence
    • Tax Laws
    • General fields
  • FAQs
  • Contact Us
  • Language: English
    • Tiếng Việt Tiếng Việt
    • English English
Main Menu

hợp đồng lao động

  • (Tiếng Việt) Nhân viên tự ý nghỉ việc, công ty có phải trợ cấp thôi việc không?

    (Tiếng Việt) Nhân viên tự ý nghỉ việc, công ty có phải trợ cấp thôi việc không?

    13/10/2025
    Sorry, this entry is only available in... Read More »
  • (Tiếng Việt) Đơn đề nghị xin cấp mới giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài

    (Tiếng Việt) Đơn đề nghị xin cấp mới giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài

    24/09/2025
    Sorry, this entry is only available in... Read More »
  • (Tiếng Việt) Người lao động làm giả hồ sơ xin việc

    (Tiếng Việt) Người lao động làm giả hồ sơ xin việc

    18/09/2025
    Sorry, this entry is only available in... Read More »
  • (Tiếng Việt) Quy định về bồi thường chi phí đào tạo

    (Tiếng Việt) Quy định về bồi thường chi phí đào tạo

    22/08/2025
    Sorry, this entry is only available in... Read More »
  • (Tiếng Việt) Thế nào là thường xuyên không hoàn thành công việc

    (Tiếng Việt) Thế nào là thường xuyên không hoàn thành công việc

    08/08/2025
    Sorry, this entry is only available in... Read More »
  • (Tiếng Việt) Chấm dứt hợp đồng lao động vì lý do kinh tế

    (Tiếng Việt) Chấm dứt hợp đồng lao động vì lý do kinh tế

    28/07/2025
    Sorry, this entry is only available in... Read More »
  • (Tiếng Việt) Quy trình xử lý nhân viên tự ý nghỉ việc không xin phép

    (Tiếng Việt) Quy trình xử lý nhân viên tự ý nghỉ việc không xin phép

    11/07/2025
    Sorry, this entry is only available in... Read More »
  • (Tiếng Việt) Cam kết bồi thường chi phí đào tạo

    (Tiếng Việt) Cam kết bồi thường chi phí đào tạo

    19/05/2025
    Sorry, this entry is only available in... Read More »
  • (Tiếng Việt) Chấm dứt hợp đồng lao động vì công ty thay đổi cơ cấu, công nghệ

    (Tiếng Việt) Chấm dứt hợp đồng lao động vì công ty thay đổi cơ cấu, công nghệ

    22/02/2025
    Sorry, this entry is only available in... Read More »
  • (Tiếng Việt) Công ty thuê người làm bán thời gian cần lưu ý gì?

    (Tiếng Việt) Công ty thuê người làm bán thời gian cần lưu ý gì?

    23/12/2024
    Sorry, this entry is only available in... Read More »
  • (Tiếng Việt) Quy định về thời gian thử việc

    (Tiếng Việt) Quy định về thời gian thử việc

    13/12/2024
    Sorry, this entry is only available in... Read More »
  • (Tiếng Việt) Nhân viên tự ý nghỉ việc có được hưởng trợ cấp thất nghiệp không?

    (Tiếng Việt) Nhân viên tự ý nghỉ việc có được hưởng trợ cấp thất nghiệp không?

    08/11/2024
    Sorry, this entry is only available in... Read More »
  • (Tiếng Việt) Công ty cho nghỉ việc khi đi nghĩa vụ quân sự

    (Tiếng Việt) Công ty cho nghỉ việc khi đi nghĩa vụ quân sự

    18/10/2024
    Sorry, this entry is only available in... Read More »
  • (Tiếng Việt) Hợp đồng lao động đối với người đã nghỉ hưu

    (Tiếng Việt) Hợp đồng lao động đối với người đã nghỉ hưu

    19/09/2024
    Sorry, this entry is only available in... Read More »
  • (Tiếng Việt) Tạm hoãn Hợp đồng lao động

    (Tiếng Việt) Tạm hoãn Hợp đồng lao động

    22/08/2024
    Sorry, this entry is only available in... Read More »

Posts navigation

  • 1
  • 2
  • Next

Recent posts

  • (Tiếng Việt) Thẻ doanh nhân APEC xin có dễ không?

    (Tiếng Việt) Thẻ doanh nhân APEC xin có dễ không?

  • (Tiếng Việt) Dịch vụ thành lập công ty cho người nước ngoài ở Đồng Nai mới nhất

    (Tiếng Việt) Dịch vụ thành lập công ty cho người nước ngoài ở Đồng Nai mới nhất

  • (Tiếng Việt) So sánh hợp nhất công ty và sáp nhập công ty

    (Tiếng Việt) So sánh hợp nhất công ty và sáp nhập công ty

  • (Tiếng Việt) Nhân viên tự ý nghỉ việc, công ty có phải trợ cấp thôi việc không?

    (Tiếng Việt) Nhân viên tự ý nghỉ việc, công ty có phải trợ cấp thôi việc không?

  • (Tiếng Việt) Cách thức đăng ký độc quyền thương hiệu cà phê rang xay

    (Tiếng Việt) Cách thức đăng ký độc quyền thương hiệu cà phê rang xay

Activities

lam-the-apec

dang-ky-ban-quyen-thuong-hieu

dau-tu-nuoc-ngoai

Address: 109 Hoang Sa Str, Tan Dinh Ward, HCM City
Telephone: 84.028.39118581
Website: www.cis.vn
Email : info@cis.vn

Language:

  • Tiếng Việt
  • English

* Personal Confidentiality Policy *

Copyright © 2025 CIS Law Firm.
Proudly powered by WordPress | Theme: CISLAWFIRM