bộ luật lao động
-
Mẫu hợp đồng quản lý Ca sĩ/ Nghệ sĩ
Trong lĩnh vực giải trí, mối quan hệ giữa ca sĩ, nghệ sĩ và đơn vị quản lý đóng vai trò quan trọng trong việc xây dựng hình ảnh, phát triển sự nghiệp và khai thác các giá trị thương mại từ hoạt động nghệ thuật. Tuy... Read More »
-
Mẫu hợp đồng lao động thời vụ
Hợp đồng lao động thời vụ là thỏa thuận giữa người lao động và người sử dụng lao động nhằm đáp ứng nhu cầu làm việc trong một khoảng thời gian nhất định. Loại hợp đồng này thường được áp dụng cho các... Read More »
-
Hợp đồng lao động bán thời gian
Trong thực tế, nhu cầu sử dụng lao động làm việc theo hình thức bán thời gian ngày càng phổ biến, đặc biệt đối với sinh viên, người lao động làm thêm và các doanh nghiệp có nhu cầu nhân sự linh hoạt. Tuy nhiên, để... Read More »
-
Mẫu hợp đồng đào tạo
Hợp đồng đào tạo là công cụ quan trọng giúp doanh nghiệp và người lao động xác lập rõ ràng quyền, nghĩa vụ trong và sau quá trình bồi dưỡng và nâng cao năng lực chuyên môn. Trong bối cảnh các doanh nghiệp ngày càng chú... Read More »
-
Năm 2025, người dân có thể được nghỉ lễ, tết lên đến 20 ngày!
Vào dịp cuối năm, việc lên kế hoạch nghỉ lễ, Tết luôn là chủ đề được nhiều người quan tâm. Theo thông tin mới nhất, Thủ tướng Chính phủ đã phê duyệt đề xuất của Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội về... Read More »
-
Những lỗi công ty hay vi phạm làm ảnh hưởng quyền lợi người lao động và mức xử phạt năm 2022
Từ năm 2022, khi làm công ăn lương, người lao động cần chú ý những lỗi mà công ty, xí nghiệp hay mắc phải làm ảnh hưởng đến quyền lợi của người lao động (sau đây gọi tắt là NLĐ) mà theo Luật, các lỗi này sẽ... Read More »
-
Thay đổi lịch nghỉ Quốc Khánh 2/9 từ năm 2021
Bộ luật lao động năm 2019 đã chính thức có hiệu lực từ ngày 01/01/2019 với nhiều quy định mới, trong đó có quy định tăng số ngày nghỉ lễ Quốc khánh 2/9. Năm nay là năm đầu tiên áp dụng lịch nghỉ lễ theo quy định... Read More »
-
Công ty chậm phát lương vì Covid-19 được không?
Dịch Covid-19 bùng phát lần thứ 4 tại Việt Nam đang gây ảnh hưởng rất lớn đến hoạt động kinh tế, đặc biệt chịu ảnh hưởng nhiều nhất là các Doanh nghiệp. Doanh nghiệp gặp khó khăn trong hoạt động kinh doanh sẽ... Read More »
-
8 điểm mới của Bộ luật Lao động 2019 có hiệu lực vào 01/01/2021
Ngày 01/01/2021 sắp tới, Bộ luật Lao động sửa đổi năm 2019 sẽ chính thức có hiệu lực, trong đó có những nội dung mà người lao động cần phải lưu ý. Dưới đây là 8 nội dung sửa đổi nổi bật nhất mà Người lao... Read More »
-
Công ty được quyền trừ lương, phạt tiền người lao động không?
Hiện nay, nhiều trường hợp người lao động vi phạm các quy định tại nơi làm, dẫn đến việc bị công ty phạt tiền hoặc trừ lương. Vậy cách thức xử lý này của công ty có đúng quy định của pháp luật hay không? I./... Read More »
