Tiền Lương – Phụ Cấp

Theo quy định pháp luật, người lao động đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) từ 15 năm trở lên và đủ tuổi nghỉ hưu mới được hưởng lương hưu và từ ngày 01/7/2025 người từ 75 tuổi trở lên không có lương hưu hay trợ cấp... Read More »

Theo Dữ liệu dân cư quốc gia, 16% dân số[1] Việt Nam là người cao tuổi và vẫn đang có xu hướng tăng. Tuy nhiên, tỷ lệ người có lương hưu và trợ cấp hằng tháng tính đến cuối năm 2024 chỉ chiếm khoảng 3,4% dân số[2].... Read More »

Khi nhân sự trong công ty xin nghỉ việc, nếu công ty không có nhân viên pháp chế/pháp lý, công ty có thể sẽ lúng túng không biết phải giải quyết những quyền lợi nào cho người lao động để đảm bảo tuân thủ luật, tránh... Read More »

Khi sắp đóng đủ 20 năm BHXH, người lao động sẽ đứng giữa hai con đường: một là nghỉ việc để rút tiền BHXH một lần và hai là đóng tiếp, có thể là theo diện đóng BHXH bắt buộc theo Hợp đồng lao động hoặc đóng... Read More »

Lao động tự do là những người không làm việc cho bất cứ một công ty, doanh nghiệp hay hợp tác xã nào. Lao động tự do khá phổ biến ở Việt Nam, đó có thể là tiểu thương trong các chợ truyền thống, người làm tại các... Read More »

Trợ cấp mất việc làm là gì? Trường hợp nào được hưởng trợ cấp mất việc làm và thủ tục để nhận trợ cấp mất việc làm ra sao. Bài viết dưới đây của Công ty Luật CIS sẽ giải thích chi tiết về Trợ cấp mất... Read More »

Trợ cấp thất nghiệp là một trong những chính sách của nhà nước nhằm mục đích hỗ trợ kinh tế cho người lao động trong giai đoạn họ không có khả năng tạo ra thu nhập. Trong bài viết dưới đây, Công ty Luật CIS sẽ... Read More »

Bạn là người lao động đang làm việc tại các công ty, doanh nghiệp. Bạn đang có những thắc mắc cũng như chưa rõ về chính sách tiền lương trong năm 2022 quy định như thế nào? Vậy, bài viết dưới đây của công ty Luật... Read More »

Từ ngày 01/01/2022, theo quy định tại Nghị định 108/2021, các khoản tiền chi trả lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng sẽ có sự thay đổi, nhiều đối tượng sẽ được TĂNG tiền lương hưu và... Read More »

Tuân thủ theo chỉ thị của Nhà nước về phòng chống dịch Covid-19, nhiều doanh nghiệp đã và đang triển khai hình thức làm việc tại nhà để đảm bảo an toàn cho người lao động. Tuy nhiên, vấn đề đặt ra là, người lao... Read More »

Hiện nay, nhiều trường hợp người lao động vi phạm các quy định tại nơi làm, dẫn đến việc bị công ty phạt tiền hoặc trừ lương. Vậy cách thức xử lý này của công ty có đúng quy định của pháp luật hay không? I./... Read More »