trợ cấp thôi việc
-
Những khoản tiền được nhận khi nghỉ việc
Khi nhân sự trong công ty xin nghỉ việc, nếu công ty không có nhân viên pháp chế/pháp lý, công ty có thể sẽ lúng túng không biết phải giải quyết những quyền lợi nào cho người lao động để đảm bảo tuân thủ luật, tránh... Read More »
-
Đăng ký thỏa ước lao động tập thể
Con người là yếu tố quan trọng nhất trong doanh nghiệp, vậy nên việc xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định và bền vững là yêu cầu thiết yếu đối với mọi doanh nghiệp. Trong đó, thỏa ước lao động tập... Read More »
-
Thỏa ước lao động tập thể theo quy định mới nhất
Thỏa ước lao động tập thể là công cụ quan trọng nhằm cân bằng lợi ích giữa người lao động và doanh nghiệp, đồng thời góp phần xây dựng môi trường làm việc hài hòa, ổn định. Với những quy định mới nhất,... Read More »
-
Chấm dứt hợp đồng lao động vì công ty thay đổi cơ cấu, công nghệ
Trong bối cảnh nền kinh tế toàn cầu không ngừng biến động do nhu cầu thị trường, sự phát triển của nền khoa học công nghệ, việc thay đổi cơ cấu và công nghệ trở thành yêu cầu sống còn của doanh nghiệp. Khi cơ... Read More »
-
Công ty thuê người làm bán thời gian cần lưu ý gì?
Do tính chất, nhu cầu công việc, mô hình kinh doanh, …nhiều công ty chỉ sử dụng lao động bán thời gian hoặc một số hay đa phần lao động bán thời gian. Vậy Công ty thuê người làm việc bán thời gian cần lưu ý gì? Bài... Read More »
-
Công ty có quyền cho nhân viên nghỉ việc khi nào
Hợp đồng lao động có thể có thời hạn hoặc không thời hạn, tuy nhiên, trong quá trình làm việc, vì nhiều lý do, công ty không thể hoặc không muốn cho nhân viên tiếp tục làm việc. Vậy trường hợp nào công ty được... Read More »
-
Công ty cho nghỉ việc khi đi nghĩa vụ quân sự
Khi người lao động nhận được giấy báo nghĩa vụ quân sự, nhiều người đặt câu hỏi rằng liệu mình có bị mất việc không, hay về phía công ty, công ty có quyền cho nhân viên đó nghỉ việc không. Trong bài viết này,... Read More »
-
Hợp đồng lao động có thời hạn
Khi làm việc tại các doanh nghiệp, công ty, tổ chức, giữa người lao động và bên sử dụng lao động cần ký hợp đồng lao động để làm bằng chứng đảm bảo quyền lợi và trách nhiệm của các bên. Hợp đồng lao động... Read More »
-
Các loại hợp đồng lao động
Quan hệ giữa người lao động và người sử dụng lao động là mối quan hệ được thiết lập trên cở sở thỏa thuận giữa hai bên được thể hiện bằng “hợp đồng lao động”. Tùy vào nhu cầu và mục đích khác nhau mà... Read More »
-
Đừng bỏ lỡ 5 khoản tiền này nếu chẳng may bị mất việc
Theo số liệu thống kê của Tổng liên đoàn lao động Việt Nam từ tháng 9 đến tháng 11 năm 2022 tại 28 tỉnh thành trên cả nước đã có 631.300 người lao động bị ảnh hưởng đến việc làm. Trong đó có 570.000 người bị... Read More »
-
Cách tính trợ cấp mất việc làm năm 2022
Trợ cấp mất việc làm là gì? Trường hợp nào được hưởng trợ cấp mất việc làm và thủ tục để nhận trợ cấp mất việc làm ra sao. Bài viết dưới đây của Công ty Luật CIS sẽ giải thích chi tiết về Trợ cấp mất... Read More »
-
Cách tính trợ cấp thôi việc năm 2022
Bất cứ người lao động nào cũng cần trang bị những kiến thức tối thiểu cần biết về các loại trợ cấp để bảo vệ quyền cũng như lợi ích hợp pháp cho mình. Trợ cấp thôi việc là một trong các loại trợ cấp chính... Read More »