Lao Động – Tiền Lương

Khi kinh tế suy thoái do ảnh hưởng của đại dịch, các đơn hàng của công ty bị cắt giảm với số lượng lớn, doanh nghiệp buộc phải thu hẹp sản xuất, kéo theo đó là cắt giảm lao động. Vậy, trường hợp nào sẽ... Read More »

Tình trạng nhân viên tự ý nghỉ việc vẫn đang diễn ra tại nhiều công ty. Điều này không chỉ ảnh hưởng đến hoạt động kinh doanh, sản xuất, mà còn tạo ra nhiều khó khăn trong việc quản lý nhân sự. Việc nội quy công... Read More »

Tính đến ngày 31/12/2024, số người tham gia bảo hiểm y tế cả nước là 95,52 triệu người, chiếm tỷ lệ 94,2% dân số. Như vậy, nếu sử dụng thẻ Bảo hiểm y tế (BHYT) giấy, cơ quan bảo hiểm phải cấp 95,52 triệu thẻ,... Read More »

Khi nhân sự trong công ty xin nghỉ việc, nếu công ty không có nhân viên pháp chế/pháp lý, công ty có thể sẽ lúng túng không biết phải giải quyết những quyền lợi nào cho người lao động để đảm bảo tuân thủ luật, tránh... Read More »

Khi doanh nghiệp chi tiền cho việc đào tạo nhân sự, họ muốn người lao động được nâng cao trình độ, kỹ năng nghề nghiệp để đáp ứng nhu cầu công việc, góp phần vào sự phát triển của công ty, theo đó, khi cử, công... Read More »

Thông thường khi tham gia Bảo hiểm y tế, chúng ta đều muốn khám bệnh, chữa bệnh tại những bệnh viện lớn, ở thành phố lớn, nơi có đội ngũ y bác sĩ chuyên môn kỹ thuật cao và thiết bị hiện đại, tuy nhiên, đa số... Read More »

Con người là yếu tố quan trọng nhất trong doanh nghiệp, vậy nên việc xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định và bền vững là yêu cầu thiết yếu đối với mọi doanh nghiệp. Trong đó, thỏa ước lao động tập... Read More »

Trong công việc, ngoài hợp đồng lao động được ký kết giữa công ty và nhân viên để thể hiện giao kết giữa hai bên, thì nội quy lao động là những quy tắc, quy định mang tính nội bộ mà nhân viên phải tuân thủ khi làm... Read More »

Thỏa ước lao động tập thể là công cụ quan trọng nhằm cân bằng lợi ích giữa người lao động và doanh nghiệp, đồng thời góp phần xây dựng môi trường làm việc hài hòa, ổn định. Với những quy định mới nhất,... Read More »

Trong bối cảnh nền kinh tế toàn cầu không ngừng biến động do nhu cầu thị trường, sự phát triển của nền khoa học công nghệ, việc thay đổi cơ cấu và công nghệ trở thành yêu cầu sống còn của doanh nghiệp. Khi cơ... Read More »

Do tính chất, nhu cầu công việc, mô hình kinh doanh, …nhiều công ty chỉ sử dụng lao động bán thời gian hoặc một số hay đa phần lao động bán thời gian. Vậy Công ty thuê người làm việc bán thời gian cần lưu ý gì? Bài... Read More »

Bên cạnh các câu hỏi về hợp đồng lao động, tiền lương hay trợ cấp xã hội, các quy định về thời gian thử việc cũng là một chủ đề được nhiều bạn đọc quan tâm. Vậy thử việc là gì? Thời gian thử việc là bao... Read More »

Vào dịp cuối năm, việc lên kế hoạch nghỉ lễ, Tết luôn là chủ đề được nhiều người quan tâm. Theo thông tin mới nhất, Thủ tướng Chính phủ đã phê duyệt đề xuất của Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội về... Read More »

Tiếp nối chủ đề về Bảo hiểm y tế, trong bài viết ngày hôm nay Công ty Luật CIS sẽ giải đáp những câu hỏi thường gặp về Bảo hiểm y tế dành riêng cho học sinh sinh viên, đây là chủ đề đang rất được quan tâm... Read More »

Theo thống kê, cả nước hiện có khoảng 33 triệu lao động tự do, chiếm hơn 50% tổng số việc làm. Đây là những người làm các công việc như bán hàng rong, thu gom rác, bốc vác, lái xe công nghệ 2 bánh, bán vé số lưu... Read More »